播客:什么是真正的人类领导力?

2021年4月28日
  • 布伦特·斯图尔特
  • 布伦特·斯图尔特
    数字战略 & Barry-Wehmiller的内容主管

欢迎来到外围十大菠菜app改头换面的播客的第一集!

现在的情况与以前的“人人都重要”播客有所不同. 你仍然会从鲍勃·查普曼和外围十大菠菜appBarry-Wehmiller的其他人那里得到同样伟大的领导力内容, 但是外围十大菠菜app已经给它做了一些翻新,外围十大菠菜app已经改变了名字,以更好地反映外围十大菠菜app所说的.

So, 因此,外围十大菠菜app有理由在这期更新的播客中讨论什么是真正的人类领导力.

这是我在本集开头引用的令人震惊的统计数据. 如果你想了解更多,可以参考Bob (痛苦的流行继续使命.)

74%的人认为工作场所是压力的主要原因.54%的员工表示,工作压力影响了他们的家庭生活.76%的美国员工表示,工作压力影响了他们的人际关系.三分之一的美国员工因为压力相关的问题去看医生.

在去年的一期播客中, Dr. 美国疾病控制与预防中心的凯西·乔斯伍德告诉外围十大菠菜app,对你的健康来说,你的工作上司可能比你的家庭医生更重要. 当涉及到你的工作汇报对象时:

56%的美国员工声称他们的老板是轻度或重度有毒的.75%的美国人说“老板是他们工作日中压力最大的人”.”

正如作家托尼·施瓦茨曾经说过的:“外围十大菠菜app的工作方式行不通."

这些只是外围十大菠菜app需要更好的领导的部分原因, 或者用外围十大菠菜appBarry-Wehmiller的话说, 真正人性化的领导. 但是这个短语到底是什么意思呢?

在本期节目中,你将听到Barry-Wehmiller团队成员Jay Gopinath的讲话 设计团队 engineering 和 industrial consulting company; Tim Sullivan, one of our board members; 和 Susan Conrad from our 查普曼 & Co. 领导学院 领导力和公司文化咨询公司. 作为Barry-Wehmiller家族的一员,他们描述了真正的人类领导力对他们来说意味着什么.

你也会收到外围十大菠菜app朋友的来信 西蒙Sinek他是一位作家、演说家和乐观主义者,创造了“真正的人类领导力”一词.

然后你会听到外围十大菠菜appCEO的讲话, 鲍勃·查普曼, 谁谈到了真正的人类领导力的演变以及成为一个真正的人类领导者意味着什么.

再次感谢您收听外围十大菠菜app的播客. 外围十大菠菜app很高兴能在传播更好的领导方式方面开启新的篇章. 加入外围十大菠菜app,通过收听播客来改变世界, 在你最喜欢的播客平台上分享和订阅!


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